2012年2月份公司动态
| 1、2012年2月9日上午，公司人力资源部派邱颖参加了青岛市市北区劳动保障服务中心组织的《市北区2011年度企业人工成本调查及企业工资指导线备案会议》。会议由市北劳动服务中心王科长主持并讲解此次工作的重要性。会后，人力资源部严格按照市北区劳动劳动保障中心的会议要求，认真及时完成了《企业人工成本调查》表。目前，人力已开始就3月下旬需上报的《企业工资指导线备案表》进行准备。 |
| 2、2月14日，机电公司于正玮参加了省消防安保职业培训学校在青岛校区举办的消防安保职业技能培训班，培训为期15天，主要学习消防理论知识（消防法律法规、燃烧常识、电气常识、电气防火、建筑常识、建筑防火、水力学基础知识等）和消防技能操作（自动喷水灭火系统、泡沫灭火系统、气体灭火系统、干粉灭火系统、消防中控室设备等系统的操作及原理）。培训结束后，学校统一组织参训人员参加了省消防安保职业 技能鉴定所组织的消防安保职业技能鉴定，并取得国家人力社会劳动保障部颁发的职业资格证书。该证书是从事消防中控室操作、管理的凭证，同时也是用人单位确定技术人员工资待遇、晋升技术等级的重要依据。 |
| 3、为增强物业校卫队员的消防安全意识，提高其在遇火灾时自救、互救、疏散和扑救逃生等能力，从2012年2月20日开始，酒店管理学院保卫处为物业校卫队员进行了为期一周的安全消防知识专题培训。 |
| 4、2012年2月21日，公司人力资源部王继琴参加了青岛市人力资源和社会保障局召开的会议，会议就离退休人员的代发费用情况进行了研讨，并征求了大家的意见及建议。 |
| 5、2月24日，公司设备部乔培泰、阎文霞参加了青岛市卫生局卫生监督局举办的2012年全市二次供水单位卫生法律法规和卫生知识培训班。培训会议通报了2011年全市二次供水单位卫生监督监测情况，学习了《生活饮用水卫生监督管理办法》、《二次供水设施卫生规范》等相关法律法规等，《公共场集中空调通风系统卫生管理办法》及其相关规范，介绍了饮用水消毒知识。公司将严格按照相关法律法规要求，加强二次供水管理，全面提升厦内生活饮用水卫生质量，保障厦内用水安全。 |
| 6、2月份公司相继下发了《2012年工作要点》、《物业经理绩效考核管理办法》,明确了本年度的经营主题、工作目标及物业经理的绩效考核管理；《带薪年休假管理规定》，有利于维护职工休假权，并调动职工的工作积极性。 |